BDK Surabaya menyambut generasi baru aparatur negara dengan semangat transformasi dan penguatan kompetensi. Sosialisasi CPNS bukan sekadar pengenalan tugas, tapi langkah awal menuju pengabdian yang bermakna.
Suasana di Ruang Rapat Kepala BDK Surabaya terasa berbeda pada Kamis, 5 Juni 2025. Tujuh Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) yang baru dilantik secara resmi disambut dalam kegiatan sosialisasi yang dipimpin langsung oleh Kasubbag Tata Usaha, didampingi oleh Tim Kepegawaian. Kegiatan ini menjadi langkah awal pengenalan terhadap dunia kerja, sistem organisasi, dan nilai-nilai yang diusung BDK Surabaya sebagai bagian dari Kementerian Agama Republik Indonesia.
Dalam sambutannya, Kasubbag TU menyampaikan bahwa menjadi ASN bukan sekadar menjalankan pekerjaan administratif, tetapi juga sebuah bentuk pengabdian kepada negara dan pelayanan untuk masyarakat. Beliau menjelaskan posisi strategis Kementerian Agama dan BDK Surabaya sebagai lembaga yang bertanggung jawab dalam pengembangan kompetensi ASN dan Non-ASN. Lebih jauh, para CPNS diberikan pemahaman tentang tugas dan fungsi kelembagaan serta pentingnya kerja sama antarunit, kecepatan beradaptasi, dan kontribusi aktif terhadap kinerja organisasi.
Tim Kepegawaian menambahkan materi terkait hak dan kewajiban CPNS, ketentuan masa percobaan, serta proses evaluasi kinerja yang akan dijalani selama satu tahun ke depan. Materi disampaikan dengan pendekatan yang komunikatif, disertai sesi tanya jawab agar para CPNS dapat memahami alur kerja dan budaya organisasi secara lebih utuh.
Kegiatan kemudian dilanjutkan dengan sesi pengenalan lingkungan kerja. Para CPNS diajak berkeliling ke seluruh unit kerja di BDK Surabaya untuk bertemu langsung dengan para pegawai. Mereka dikenalkan dengan aktivitas dan personel yang bertugas di berbagai ruangan, seperti keuangan, widyaiswara, TIK dan peralatan, pelaporan, arsiparis, hingga pengelola perpustakaan. Pengenalan ini memberikan gambaran nyata mengenai pola kerja kolaboratif di BDK Surabaya serta membangun kedekatan awal yang penting bagi integrasi CPNS dalam tim.
Sosialisasi ini bukan hanya seremonial awal, tetapi juga fondasi awal untuk menumbuhkan komitmen dan semangat kerja. Dengan mengenal sistem kerja dan para penggeraknya secara langsung, diharapkan para CPNS dapat lebih siap menjalani masa tugas dan berkontribusi nyata dalam mendukung misi Kementerian Agama.
BDK Surabaya meyakini bahwa setiap langkah kecil yang ditempuh hari ini adalah pijakan penting menuju ASN yang profesional, tangguh, dan siap menjawab tantangan zaman.
Penulis: Alia Ni’am